A RPT (Região do Polo Têxtil) encerrou o mês de agosto com mil novos empregos com carteira assinada. Os dados foram divulgados nos últimos dias pelo governo federal por meio do Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados).

O cenário mostra uma recuperação dos municípios após o mês de julho registrar mais demissões que contratações. Em agosto, quatro das cinco cidades geraram novos empregos.

Dos mil postos de trabalho abertos, a maior parte diz respeito a Hortolândia e Sumaré, que tiveram 558 e 374 novos empregos, respectivamente. Em ambos os municípios, o setor de serviços impulsionou o resultado.

Em Sumaré, a Secretaria o Trabalho, Emprego, Geração de Renda e Desenvolvimento Econômico destacou o saldo de 3,3 mil novos empregos no período entre janeiro e agosto. O secretário, Ed Carlo Michelin, disse que os números são importantes para as políticas da administração.

“O relatório vai além do saldo total de empregos. Ele mostra onde as vagas estão sendo geradas e qual é o perfil dos trabalhadores que estão encontrando oportunidades. Temos 83,38% do saldo concentrado nos Serviços, 98,85% da geração líquida representada pelas mulheres, 78,65% entre trabalhadores com Ensino Médio completo ou incompleto e 45,35% entre pessoas com até 24 anos”, disse.

No restante da região, Americana gerou 93 novos empregos, com destaque para a indústria, enquanto Nova Odessa registrou saldo favorável de 30, impulsionado pela construção.

Santa Bárbara d’Oeste, por outro lado, perdeu 55 empregados em agosto. O número foi influenciado pela indústria, que fechou 106 vagas no município.

ANÁLISE

Para o economista e professor de pós-graduação da FAM (Faculdade de Americana) Artur Soave Frezza, a recuperação apresentada é importante, apesar de não ser uma retomada concreta.

“O cenário regional acompanha a recuperação observada no mercado de trabalho brasileiro, que abriu 165,8 mil postos formais em agosto, embora o acumulado de janeiro a agosto ainda esteja abaixo do registrado no mesmo período de 2025. Portanto, os dados indicam melhora conjuntural, mas ainda não permitem falar em uma retomada plenamente consolidada”, disse.

Frezza ainda pontuou que as eleições podem elevar a incerteza e retardar decisões de investimento e contratação, especialmente em setores mais sensíveis aos créditos, aos juros e às expectativas fiscais.

No entanto, a demanda típica do fim do ano pode sustentar contratações temporárias e novos serviços.

“A tendência mais provável é de continuidade moderada do crescimento, mas com maior volatilidade e dependência do comportamento do consumo, da atividade industrial e das condições financeiras”, acrescentou.

Fonte: https://liberal.com.br/cidades/regiao/regiao-fecha-agosto-com-mil-novos-empregos-com-carteira-assinada

Os Postos de Atendimento ao Trabalhador (PATs) do Governo de São Paulo oferecem, nesta segunda-feira (22), 13.161 vagas de emprego. A Secretaria de Desenvolvimento Econômico conta com mais de 200 unidades de atendimento espalhadas por todo o estado para auxiliar quem está em busca de emprego. Além dos PATs, os trabalhadores de São Paulo contam com o Trampolim, plataforma que reúne vagas de emprego e cursos de qualificação.

As dez ocupações com mais vagas oferecidas são:

• Alimentador de linha de produção: 2.046 vagas;
• Auxiliar de logística: 1.707 vagas;
• Faxineiro: 800 vagas;
• Operador de telemarketing ativo e receptivo: 383 vagas;
• Motorista de caminhão (rotas regionais e internacionais): 376 vagas;
• Servente de obras: 354 vagas;
• Atendente de lojas e mercados: 318 vagas;
• Auxiliar nos serviços de alimentação: 257 vagas;
• Motorista de ônibus urbano: 229 vagas;
• Atendente de lanchonete: 225 vagas.

Os Postos de Atendimento ao Trabalhador com mais vagas são:

• PAT Itapecerica da Serra: 1.767 vagas;
• PAT Barueri: 1.379 vagas;
• PAT Santana do Parnaíba: 1.375 vagas;
• PAT Itapevi: 765 vagas;
• PAT Indaiatuba: 587 vagas;
• PAT Franco da Rocha: 479 vagas;
• PAT Votorantim: 324 vagas;
• PAT Boituva: 290 vagas;
• PAT Itapetininga: 282 vagas;
• PAT Jundiaí: 272 vagas.

Para usar um serviço do PAT em seu município, é necessário levar RG, CPF e Carteira de Trabalho. Os endereços podem ser conferidos neste link.

Além das vagas, os PATs oferecem atendimento e serviços gratuitos para trabalhadores, como a habilitação ao Seguro-Desemprego. É importante lembrar que as vagas podem ser preenchidas a qualquer momento e o número pode variar ao longo do dia.

Veja abaixo o número de vagas por regiões administrativas do estado:

• Araçatuba: 35 vagas;
• Barretos: 115 vagas;
• Bauru: 97 vagas;
• Campinas: 2.711 vagas;
• Franca: 150 vagas;
• Itapeva: 139 vagas;
• Marília: 99 vagas;
• Presidente Prudente: 6 vagas;
• Central: 276 vagas;
• Ribeirão Preto: 150 vagas;
• Santos: 181 vagas;
• Sorocaba: 1.473 vagas;
• São José do Rio Preto: 189 vagas;
• São José dos Campos: 612 vagas;
• São Paulo: 6.828 vagas.

Trampolim

A plataforma Trampolim reúne vagas de emprego e cursos de qualificação em um só lugar. Por lá, o candidato pode aplicar filtros para vagas de acordo com a área e com a localização de sua preferência. Além disso, também encontra cursos de qualificação para conseguir concorrer às melhores vagas.

O Trampolim é uma plataforma digital gratuita. Além de apresentar uma curadoria de vagas de emprego e cursos, ela também oferece testes de habilidades e uma ferramenta para criação de currículo profissional.

Há também uma seção dedicada exclusivamente para o público idoso que busca recolocação profissional. Por lá, o público 60+ consegue acessar microcrédito e cursos de qualificação profissional. Saiba mais no site do Trampolim.

fonte: https://www.agenciasp.sp.gov.br/estado-de-sp-tem-132-mil-vagas-de-emprego-nesta-semana-confira-2/

A Secretaria de Desenvolvimento Econômico (SDE) do Estado de São Paulo, por meio do Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Valinhos, realiza na próxima terça-feira (02/06) o Feirão do Emprego de Valinhos, na região de Campinas, com 158 vagas de trabalho na área da saúde. A iniciativa acontece das 9h às 14h no Centro Cultural Vicente Musselli, que fica na Rua José Milani, 15, no Centro. 

Os salários variam de acordo com a função e vão até R$ 4.700,00, além de benefícios. As vagas assistenciais e operacionais são exclusivamente para a área da saúde, em 18 funções distintas, para atuar no Hospital São Luiz de Campinas.  

Na ação, serão contemplados candidatos de Valinhos, Vinhedo, Campinas, Sumaré, Monte Mor, Nova Odessa, Hortolândia e Americana. Confira os cargos disponíveis no feirão: 

* Técnico de enfermagem – 41 vagas;

* Recepcionista – 32 vagas;

* Auxiliar de contas médicas (contas a pagar) – 20 vagas;

* Enfermeiro – 11 vagas;

* Copeiro – 8 vagas;

* Técnico de engenharia clínica hospitalar (técnico em manutenção de equipamentos e instrumentos) – 6 vagas;

* Analista de laboratório hospitalar – 6 vagas;

* Técnico em nutrição hospitalar – 6 vagas;

* Analista de contas médicas – 4 vagas;

* Farmacêutico – 4 vagas;

* Assistente administrativo hospitalar – 4 vagas;

* Mensageiro hospitalar – 4 vagas;

* Líder de governança hospitalar (governanta executiva) – 2 vagas;

* Auxiliar administrativo hospitalar – 2 vagas;

* Telefonista – 2 vagas;

* Auxiliar de farmácia hospitalar – 2 vagas;

* Auxiliar de suprimentos hospitalares (almoxarife) – 2 vagas;

* Auxiliar de estoque – 2 vagas. 

Os interessados em participar dos processos seletivos devem comparecer com documento de identidade (RG/CPF), carteira de trabalho (física ou digital) e currículo.  

Serviço:

Feirão do Emprego de Valinhos na área da saúde

Data e horário: Terça-feira (02/06), das 9h às 14h

Local: Centro Cultural Vicente Musselli – Rua José Milani, 15 – Centro de Valinhos

Localização: https://maps.app.goo.gl/iLZCq4MkW1ouAvmG9 

A Secretaria de Desenvolvimento Econômico (SDE) do Estado de São Paulo, por meio do Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) do Imigrante, promoverá um mutirão de emprego com 350 vagas, nesta sexta-feira (6), das 9h às 14h. A iniciativa é promovida em parceria com algumas empresas e ocorrerá na sede do PAT do Imigrante, localizado na Rua Guaianases, 1112 – Campos Elíseos, São Paulo (Próximo ao Terminal Princesa Isabel).

Os interessados em participar dos processos seletivos devem comparecer com documento de identidade (RG/CPF), carteira de trabalho (física ou digital) e currículo. Confira os cargos disponíveis:

– Atendente de lojas;

– Auxiliar de limpeza;

– Auxiliar de mercearia;

– Auxiliar de padaria;

– Balconista de seções;

– Caixa;

– Controlador de acesso;

– E-Commerce;

– Operador de telemarketing;

– Porteiro;

– Repositor.

As oportunidades são para atuação em diversos bairros da capital paulista, como Centro, Mooca, Pinheiros, Vila Mariana, entre outros. Os salários variam entre R$ 1.837,00 e R$ 2.100,00, conforme a função.

Oportunidades diárias

Para além das vagas oferecidas no mutirão, o PAT do Imigrante disponibiliza diariamente dezenas de oportunidades para quem deseja ingressar ou retornar para o mercado de trabalho. 

Para se candidatar, os interessados devem comparecer com RG, CPF e Carteira de Trabalho (física ou digital) na unidade, localizada na Rua Guaianases, 1112 – Campos Elíseos, São Paulo.

Serviço

Mutirão de Emprego com 350 vagas

Data e horário: sexta-feira (6), das 9h às 14h

Local: PAT do Imigrante – Rua Guaianases, 1112 – Campos Elíseos, São Paulo (Próximo ao Terminal Princesa Isabel)

Localização: https://maps.app.goo.gl/HdVFY87YcFKbJtW66

A construção civil, setor que movimenta cerca de 9% do Produto Interno Bruto (PIB) paulista, segundo a Fundação Seade, está com 643 vagas de emprego abertas por meio dos Postos de Atendimento ao Trabalhador (PATs) e da plataforma Trampolim, iniciativas da Secretaria de Desenvolvimento Econômico do Estado de São Paulo.

As oportunidades refletem o aquecimento do setor e a ampliação de obras públicas e privadas em diferentes regiões do estado. As vagas na construção civil abrangem desde profissionais com ensino fundamental até cargos técnicos e de nível superior, como engenheiro.

As ocupações com maior número de vagas são: servente de obras (329 vagas) e pedreiro (217 vagas), que juntos representam mais de 80% das ofertas. Também há demanda por pintor de obras (24 vagas), operador de máquina de dobrar chapas (20 vagas), carpinteiro de obras (19 vagas), técnico de obras civis (17 vagas), mestre de obras (8 vagas), engenheiro civil (3 vagas), apontador de mão de obra (2 vagas), operador de serras no desdobramento de madeira (2 vagas) e gerente de produção e operações da construção civil e obras públicas (2 vagas).

Os candidatos podem se candidatar às vagas de emprego nas mais de 200 unidades dos Postos de Atendimento ao Trabalhador (PATs), com RG, CPF e Carteira de Trabalho em mãos. Os endereços podem ser consultados em www.desenvolvimentoeconomico.sp.gov.br/pats. Já para concorrer às vagas ofertadas pela plataforma Trampolim, o candidato deve realizar cadastro em www.trampolim.sp.gov.br e acessar o sistema por meio do login gov.br.

 Construção civil acelera geração de empregos

O avanço das obras de infraestrutura, habitação e novos empreendimentos ocorre em um cenário de escassez de mão de obra qualificada. De acordo com a Fundação Getulio Vargas (FGV), 71% das empresas da construção civil relatam dificuldade para contratar profissionais, evidenciando um gargalo que atinge desde funções operacionais até cargos técnicos e de nível superior.

“A ampliação das vagas na construção civil demonstra os resultados das políticas públicas voltadas à geração de emprego e ao fortalecimento da economia. A Secretaria segue atuando para apoiar os trabalhadores e aproximá-los das oportunidades oferecidas pelo mercado”, afirma Mariana Rodrigues, coordenadora de operações da Secretaria de Desenvolvimento Econômico (SDE).

Com investimentos previstos e obras em andamento em todas as regiões do estado, a expectativa é de que a demanda por pedreiros, serventes, mestres de obras e profissionais técnicos permaneça elevada nos próximos anos, consolidando a construção civil como um dos principais motores de geração de emprego e renda em São Paulo.

Segundo o Mapa do Trabalho Industrial, da Confederação Nacional da Indústria (CNI), o estado de São Paulo deverá demandar cerca de 4,3 milhões de trabalhadores em formação inicial ou requalificação profissional entre 2025 e 2027, com a construção civil entre os setores com maior necessidade de reposição e novas contratações.

Fonte: https://www.desenvolvimentoeconomico.sp.gov.br/DesenvolvimentoEconomico/noticias/construcao+civil+600+vagas+nos+pats+e+trampolim

O simulador apresenta cenários comuns de processos seletivos, com perguntas recorrentes como “Fale sobre você” ou “Quais são seus pontos fortes e fracos?”, além de questões comportamentais, como relatos de resolução de problemas e perguntas técnicas. O diferencial do serviço é que as perguntas mudam conforme as respostas do usuário e deixam a simulação mais parecida com uma entrevista real.

Outro detalhe é que a conversa é ao vivo, o que permite um diálogo sem a necessidade de esperar a conclusão da fala da NAI. Assim, o usuário pode ajustar respostas e reformular argumentos. Além disso, ao final de cada conversa, o simulador faz uma avaliação sobre os pontos positivos e dá dicas do que é preciso melhorar. A interação acontece porque a ferramenta está construída sobre a base tecnológica do Google Cloud.

Conheça a IA do SENAI

O simulador de entrevistas de emprego integra o ecossistema da IA do SENAI, por onde também é possível acessar o serviço Carreira e Empregabilidade do SENAI, que utiliza a IA do Google Cloud para analisar informações fornecidas pelos usuários, como currículo, histórico profissional, descrição de experiências, e, assim, mapear competências, identificar lacunas de qualificação e sugerir caminhos de desenvolvimento profissional alinhados às demandas da indústria.

A NAI ainda recomenda cursos de formação profissional, indica áreas em expansão no mercado de trabalho e direciona os usuários para oportunidades de emprego, incluindo vagas disponíveis no Google Jobs. A ferramenta também calcula a diferença entre o perfil atual e os objetivos profissionais, utilizando esse diagnóstico para sugerir conteúdos personalizados de aprendizagem.

O projeto faz parte do convênio firmado entre SENAI, SESI e Google Cloud, com foco em transformação digital para educação profissional, educação básica, EJA e educação superior, além de soluções de inovação e tecnologia para a indústria.

Fonte: https://noticias.portaldaindustria.com.br/noticias/educacao/senai-lanca-simulador-de-entrevistas-para-auxiliar-candidatos-no-mercado-de-trabalho/

As aulas são ao vivo e realizadas no período noturno. Ao todo, são sete opções de cursos:

• Aplicação de Banco de Dados;
• Arquitetura de Sistemas;
• Assistente Administrativo;
• Assistente Administrativo com inclusão digital;
• Assistente de Logística;
• Gestão de Pequenos Negócios com inclusão digital;
• Gestão de Projetos de TI.

As vagas estão distribuídas entre as modalidades: Meu Primeiro Emprego, direcionado a jovens de 16 a 24 anos que buscam a sua primeira oportunidade no mercado de trabalho; Novo Emprego, voltado a jovens e adultos entre 25 e 59 anos que desejam se qualificar em uma nova área ou iniciar uma nova carreira; e 60+, para o público com 60 anos ou mais que quer desenvolver novas habilidades.

A escolha dos cursos foi realizada após análises das demandas de mercado em todo o território estadual. O objetivo é fazer a conexão entre aprendizado e empregabilidade, oferecendo treinamento em segmentos em que há vagas abertas.

Como se inscrever em cursos profissionalizantes gratuitos

Basta acessar o www.trampolim.sp.gov.br, fazer o login na sua conta gov.br e escolher o curso desejado. Podem participar candidatos alfabetizados, domiciliados no estado de São Paulo e com idade compatível com a modalidade escolhida. As inscrições vão até o dia 16 de março.

Caso o número de inscritos ultrapasse o número de vagas, serão priorizadas pessoas menores de idade, com deficiência, desempregadas e com baixa renda.

A convocação dos candidatos selecionados ocorrerá por e-mail. As aulas têm previsão de início para 23 de março. Para receber o certificado, o aluno deve ter ao menos 75% de presença nas aulas do curso.

Serviço

Inscrições para cursos profissionalizantes

• Formato: presencial
• Inscrições: até 16 de março
• Início das aulas: 23 de março

fonte: https://www.agenciasp.sp.gov.br/portal-trampolim-oferece-420-vagas-em-cursos-profissionalizantes-gratuitos-no-estado-de-sao-paulo/